創業可能就像打副本，好的隊友帶你打倒王，壞的隊友讓你靈魂釋放。
很常被問到的一個問題是「要如何挑選 co-founder？」其實，就只有一個原則而已 ── 「你們是因為欣賞且敬佩彼此的工作能力而聚在一起」，既然要能夠欣賞，你就必須了解對方的工作內容，至少了解到能夠有品味分辨好與壞；既然要敬佩，你就需要能了解從 95 分與 99 分背後所隱含的巨大差異；反過來說，要被人欣賞且敬佩，那麼在本業上至少要有一項到達頂尖。
重點是欣賞彼此的「工作能力」，而不是只是喜歡跟這個人在一起而已。吃吃喝喝買雞排出去玩很開心，可是再怎麼開心，一起工作可能就是一場悲劇。
所以創辦人本來就得要對五管「生產」、「行銷」、「人才」、「研發」、「財務」都有適當的了解，不能只是聽說，要有實際操作的經驗，了解工作才能夠有辦法聘請適當的人。
About Luba Tang:
我只想當個好人
什麼是一間好公司？
就如同從小父母教導我們，要做個有用的人。
一間好公司，就是一間有用的公司。
聚集一群有用的人，一起做有用的事，成就更多有用的人。